Polski Ład to szereg reform podatkowych, które w założeniu mają pomóc rodzinie. Największe zmiany dotyczą podatków, składek i przedsiębiorców, a zwłaszcza składki zdrowotnej dla przedsiębiorców. Zmiany wejdą w życie już w styczniu 2022 roku.
Polski Ład zmieni wysokość składki zdrowotnej dla przedsiębiorców. Obecnie wynosi ona co do zasady 381,81 zł miesięcznie, ale w dużej części jest finansowana z podatku. Realne obciążenie wynosiło 53,03 zł. Po wejściu w życie „Polskiego Ładu”, w przypadku osób rozliczających się w formie ryczałtu od przychodów ewidencjonowanych, wysokość składki zdrowotnej będzie zależała od dwóch czynników: przychodów oraz przeciętnego wynagrodzenia. Składka na ubezpieczenie zdrowotne dla ryczałtowców wyniesie 9 proc. podstawy jej wymiaru. Podstawa wyniesie zaś:
- 60 proc. przeciętnego wynagrodzenia przy rocznych przychodach do 60 tys. zł;
- 100 proc. przeciętnego wynagrodzenia przy rocznych przychodach w przedziale w od 60 tys. zł do 300 tys. zł;
- 180 proc. przeciętnego wynagrodzenia przy rocznych przychodach przekraczających 300 tys. zł.
W przypadku składki ryczałtowców składka zdrowotna będzie obliczana na podstawie przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw w czwartym kwartale roku poprzedniego, włącznie z wypłatami z zysku, Składka zdrowotna dla osób rozliczających się ryczałtem prawdopodobnie wzrośnie, ale i tak powinna być mniejsza w przypadku przedsiębiorców rozliczających się podatkiem liniowym. Składka zdrowotna dla firm może być mocnym argumentem dla przedsiębiorców, aby wybrali ryczałt jako formę rozliczenia podatkowego. W razie niedopłaty składki zdrowotnej przedsiębiorca będzie musiał dopłacić zaległość przy okazji opłacania składki za luty. Jeżeli roczna suma składek danego przedsiębiorcy okaże się , niż wymaga przepisami prawa, wówczas podatnik, u którego wystąpiła tak sytuacja, dostanie zwrot nadpłaty, o ile złoży stosowny wniosek do ZUS-u.